Pubblichiamo il comunicato sindacale unitario e il verbale di accordo sottoscritto oggi 23 Settembre 2021 per l’integrazione della società Nexive all’interno del gruppo Poste. La Redazione.
Il Diavoletto delle Poste
Il Blog di SLC CGIL di Roma e Lazio
Lavoro per una ditta di recapito partner nexive di novara che dovrebbe rientrare nella confluizione della neo costituenda OpCo di poste italiane. Come da verbale anche per noi dipendenti partner dal primo ottobre dovrebbero scattare delle modifiche contrattuali, adeguamento al CCNL di poste ed orario settimanale di 36 ore, invece due giorni fa abbiamo ricevuto minacce nemmeno tanto velate da parte dei titolari della ditta (che e’ una ditta individuale) che loro la chiudono e danno il lavoro ad altre ditte che hanno sotto di loro , solo perché verbale alla mano e’ stato chiesto se ci avrebbero fatto un contratto full time invece che parte time e se quindi sarebbe cambiato il contratto. Dove sono le tutele previste se poi non vi e’ controllo delle parti che lo hanno sottoscritto e si permettono simili atteggiamenti intimidatori
Scusa il ritardo nella risposta. Voi siete tutelati dall’accordo sottoscritto. I controlli avvengono anche su segnalazione al vostro referente sindacale. In mancanza di R.S.U. e in presenza della mancata applicazione del contratto aggravata da minacce potete rivolgervi direttamente al sindacato attraverso una camera del lavoro.